Development Manager - Indonesia
Responsibilities:
Training, Compencation & Benefit, Performance Management.
Requirements:
Pria, Usia min. 35 tahun, Pendidikan S1 semua jurusan, Pengalaman minimal 3 tahun di bidang yang sama, Kuat dalam konsep-konsep HRD, Memiliki pengalaman dalam bidang Basic Competency, Kreatif dan Inovatif, Berjiwa kepemimpinan yang kuat, Penempatan di Jakarta.
Kirim lamaran ke: hyt.hrdrecruitment@gmail.com
Post a Comment